Spesialis Pembelajaran dan Pengembangan

PT. Erajaya Swasembada, Tbk.

Bertanggung jawab mengelola proses pengembangan pembelajaran untuk tim operasional, termasuk merencanakan strategi dan evaluasi pelatihan.

Terakhir diperiksa 9 September 2026. Kami mungkin menerima komisi saat Anda mengklik.

✓ Kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan tim. ✓ Lingkungan kerja di perusahaan terkemuka. ✓ Fokus pada evaluasi dampak pelatihan.

Spesialis Pembelajaran dan Pengembangan

PT. Erajaya Swasembada, Tbk.

Diperbarui 10 days ago

Daftar sekarang →

Anda akan diarahkan ke id.talent.com

Jakarta

Jika Anda mencari peran strategis di bidang pengembangan SDM, posisi ini menawarkan kesempatan yang baik di Jakarta.

Tentang peran ini

Bertanggung jawab mengelola proses pengembangan pembelajaran untuk tim operasional, termasuk merencanakan strategi dan evaluasi pelatihan.

Tentang Perusahaan

PT. Erajaya Swasembada, Tbk. adalah perusahaan terkemuka di bidang distribusi produk teknologi dan telekomunikasi di Indonesia.

Poin-Poin Penting

✓ Pengelolaan proses pembelajaran dari awal hingga akhir.
✓ Pembuatan strategi pengembangan pembelajaran berdasarkan kebutuhan bisnis.
✓ Evaluasi implementasi pelatihan hingga tingkat dampak.
✓ Minimal memiliki gelar Sarjana di bidang apa pun.
✓ Pengalaman kerja minimal 3 tahun.

💡 Pendapat Jujur: Posisi ini cocok bagi mereka yang memiliki pengalaman dalam pengembangan pembelajaran, tetapi mungkin kurang bagi pemula di bidang ini.

Keuntungan

✓ Kesempatan untuk berkontribusi pada pengembangan tim.
✓ Lingkungan kerja di perusahaan terkemuka.
✓ Fokus pada evaluasi dampak pelatihan.

Kekurangan

✗ Tidak ada informasi mengenai gaji.
✗ Lokasi terbatas di Jakarta.
✗ Mengharuskan pengalaman kerja yang cukup.

Terbaik untuk: Ideal untuk individu dengan latar belakang pendidikan dan pengalaman dalam pengembangan SDM.

Hati-Hati: Pastikan Anda memenuhi kualifikasi minimum sebelum melamar, terutama pengalaman 3 tahun yang dibutuhkan.

Lamar posisi ini →

Anda akan diarahkan ke id.talent.com

Apa Kata Pelanggan

Karyawan menyatakan bahwa perusahaan memiliki budaya kerja yang baik, tetapi ada beberapa tantangan terkait beban kerja dan ekspektasi.

Ulasan Pakar

Mencari peran yang fokus pada pengembangan pembelajaran? Posisi ini di PT. Erajaya Swasembada mungkin sesuai.

Dengan tanggung jawab mengelola proses pembelajaran untuk tim operasional, peran ini menuntut pengalaman yang cukup.

Pentingnya strategi pengembangan pembelajaran yang efektif tidak bisa diabaikan. Anda akan dituntut untuk merencanakan dan mengevaluasi implementasi pelatihan, sebuah tugas yang dapat memberikan dampak signifikan pada kinerja tim.

Sementara itu, lokasi di Jakarta menawarkan keuntungan aksesibilitas, tetapi juga dapat menjadi batasan bagi calon pelamar yang berada di luar ibu kota. Di sisi lain, perusahaan ini dikenal sebagai pemimpin di sektor distribusi teknologi, menambah daya tarik posisi ini.

Namun, kekurangan informasi mengenai gaji bisa menjadi pertimbangan bagi pelamar. Mengetahui lebih banyak tentang kompensasi dan benefit lainnya sangat penting sebelum mengambil keputusan.

bagi yang memiliki pengalaman di bidang ini, posisi sebagai Spesialis Pembelajaran dan Pengembangan menawarkan peluang yang dalam pengembangan karir.