Conseiller Commercial B2C - Immobilier Neuf
TIME RECRUTEMENT
TIME RECRUTEMENT recherche un Conseiller Commercial B2C pour l'immobilier neuf, alliant expertise métier et approche humaine pour relever des défis.
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Un bon choix pour les professionnels de la vente cherchant à s'investir dans l'immobilier neuf, mais attendez-vous à des défis quotidiens.
Conseiller Commercial B2C - Immobilier Neuf
TIME RECRUTEMENT
Updated il y a 2 moisYou'll be redirected to fr.talent.com
Un bon choix pour les professionnels de la vente cherchant à s'investir dans l'immobilier neuf, mais attendez-vous à des défis quotidiens.
About this role
TIME RECRUTEMENT recherche un Conseiller Commercial B2C pour l'immobilier neuf, alliant expertise métier et approche humaine pour relever des défis.
About the Company
TIME RECRUTEMENT est spécialisé dans l'identification de profils rares et à fort potentiel, connectant les entreprises aux talents.
Key Highlights
- ✓ Poste en CDI avec une entreprise en pleine croissance
- ✓ Mise en avant de l'expertise métier et de l'approche humaine
- ✓ Opportunité de travailler dans le secteur dynamique de l'immobilier neuf
💡 Honest Take: Ce poste est cherchent à évoluer dans un environnement stimulant, mais peut ne pas convenir aux personnes préférant des tâches moins orientées vers la vente.
Pros
- ✓ Opportunité de carrière en CDI
- ✓ Environnement de travail dynamique
- ✓ Possibilité de développer des compétences en immobilier
Cons
- ✗ Travail potentiellement stressant avec des objectifs de vente
- ✗ Pas de salaire annoncé, ce qui peut rendre la décision difficile
- ✗ Locaux non adaptés au télétravail
Best For: Ce rôle convient aux professionnels expérimentés en vente qui aiment relever des défis et travailler en équipe.
Watch Out: Les candidats devraient être prêts à travailler sous pression et à atteindre des objectifs de vente ambitieux.
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Expert Review
Ce poste de Conseiller Commercial B2C chez TIME RECRUTEMENT offre une chance de s'impliquer dans le secteur de l'immobilier neuf, un domaine en pleine expansion. Les candidats doivent être conscients que le travail peut être exigeant, notamment en matière de vente. Les objectifs peuvent être élevés, ce qui pourrait ne pas convenir à tout le monde.
L'entreprise met en avant une approche humaine, ce qui peut créer un environnement de travail agréable pour ceux qui apprécient le contact client. Les professionnels de la vente y trouveront un terrain fertile pour développer leur carrière. Cependant, le manque d'information sur le salaire peut être un frein pour certains candidats.
Pour ceux qui cherchent à évoluer dans leur carrière tout en travaillant dans un secteur dynamique, cette opportunité pourrait être très enrichissante. les personnes préférant un cadre de travail moins stressant pourraient vouloir explorer d'autres options. Selon l'annonce, le rôle se déroule à Saint-Herblain, ce qui peut également influencer la décision des candidats locaux.
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